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Las
F.F.A.A. sufren una severa crisis de imagen y eficacia Institucional,
como resultado de errores tanto en su conducción
militar, como en los políticos que han tratado de
ignorarlas, en lugar de reasignarles las nuevas misiones
que para estas se imponen en el mundo actual.
Países con conducciones políticas progresistas
y una concepción moderna del empleo de las mismas
como Chile, Brasil, Uruguay y España, les han dado
un papel preponderante que les ha permitido destacarse y
prestigiarse en las políticas exteriores en cumplimiento
de las misiones solicitadas por la Unión Europea,
la organización de los Estados Americanos y las Naciones
Unidas.
Pero no es posible producir ningún cambio, si antes
no se han fijado principios de empleo y organización,
acorde con la nueva situación mundial y las demandas
para el empleo de las Fuerzas Armadas, tanto en la actualidad
como en el futuro.
Principios
Básicos Comunes a las F.F.A.A.
•
Doctrina de empleo y organización en función
de los nuevos teatros de operaciones.
• Planeamiento y organización para cumplir
misiones de paz a requerimiento de organizaciones internacionales.
• Formación y capacitación para servir
a la consolidación de las democracias, la justicia
y los derechos humanos.
• Desempeño en operaciones conjuntas y asegurando
la interoperabilidad de las fuerzas intervinientes combinadas.
• Integración interfuerzas desde los escalones
mas bajos de la cadena de mando.
• Formación básica integrada y común
a las tres fuerzas armadas.
• Capacitación en institutos comunes para
especialidades comunes.
• Inclusión de nuevas especialidades que
requieren la guerra madura.
• Carrera Militar para los soldados voluntarios
con un sistema de ascensos por concursos de oposición.
• Capacitación para la reinserción
del personal en todas sus jerarquías en el medio
civil.
• Capacidad para su empleo en catástrofes
tanto en el país como en el exterior.
• Contribución a la capacitación de
fuerzas de seguridad policiales y civiles, aprovechando
el personal especializado y medios para la enseñanza.
• Reglas de empeñamientoo aprobadas por Leyes
claras y aplicables a las diferentes situaciones que se
puedan presentar.
Por
Juan Carlos Cairo y Luis León Saniez.
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